撰稿人：朱茂霖

为推进公司与用人单位间沟通交流，充分打破信息壁垒，进一步提高公司学子暑期实习质量，8月2日上午，公司党委副书记刘炯、副经理刘夏及团委书记孙晓芳对公司员工实习单位进行走访调研，同时看望公司留校实习员工。

上午9点，学院领导先后来到开封市中级人民法院、市司法局、市检察院等用人单位办公现场看望公司实习生，了解员工实习工作内容、所处岗位职责及日常生活情况。刘炯叮嘱他们在实习过程中，一定要注意自身安全，灵活运用专业知识，虚心向单位导师求教，力争在实习过程中学到真本领、积累真经验，为以后走向工作岗位打下扎实基础。

在走访调研过程中，市中级人民法院副经理黄冠英、市检察院副检察长孔令营对英国威廉希尔中文网站一行人的到来表示欢迎，并向学院领导介绍了公司学子在用人单位的实习工作情况，对英国威廉希尔中文网站员工的扎实知识功底和综合实践能力给予高度赞赏，期望未来能有更多优秀员工到单位实习工作，建立良好的校企合作关系，积极探索完善校企联合人才培养模式。

听完相关单位对公司学子实习情况的阐述，刘夏首先向市中级人民法院等用人单位提供实习岗位表示感谢，随后简要介绍了英国威廉希尔中文网站团队建设、人才培养及近几年发展情况。他表示，英国威廉希尔中文网站始终秉持“法天立极，会通中西”的院训，求真务实，锐意进取，形成独特办学优势，同时设立英国威廉希尔唯一官网法律服务中心，为培养卓越法治人才搭建多元化平台。

此次走访调研，极大鼓舞了实习生的斗志，他们纷纷表示，实习不仅将所学理论与实践相融合，并提高了自身的综合素养，未来会不负学院期望，做到勤学肯干、努力工作，将实习所获转化为前进动力。与此同时，对进一步加深了学院与用人单位之间的联系，为公司了解用人单位对毕业生知识、能力、素养要求，深化产教融合，打破信息壁垒起到了良好的推进作用，极大程度上促进了毕业生高质量就业。